Haddan tashqari va kam ishlaganlar: Rahmat, turg'unlik
Ko'rinib turgan ishsizlik, o'z sohalarida odatdagidan kamroq vaqt ishlaydigan xodimlarni o'z ichiga oladi. Ular soatlab ishlay olishadi, lekin to'la vaqtli ishga yollamaydilar. Ular odatda ikkita yarim vaqtda ishlaydilar, faqat bittasini bajarish uchun.
Ko'rinmaydigan ishsizlik o'z ichiga barcha ishchilarni o'z vaqtida ishlaydigan ishlarni o'z ichiga oladi. Bu kabi ishsizlikni o'lchash deyarli mumkin emas. Bu ishchilarning ish qobiliyatiga nisbatan ish talablariga nisbatan taqqoslanadigan keng miqyosli tadqiqotlarni talab etadi. Ishchilar tez-tez o'z mahoratini boshqa joyda qo'llash mumkinligini hatto amalga oshirmaydilar. (Manba: " Iqtisodiy hamkorlik va taraqqiyot tashkiloti " ning lug'ati.
Statistikaga hech kimning eriga tushmagan ishsizlarning yana bir toifasi mavjud. Ish topmasa ham, ular AQSh Ishchilar statistika byurosi tomonidan ishsizlar orasida hisoblanmaydi. Nima uchun? BLS faqat so'nggi to'rt hafta ichida ish qidirishni o'z ichiga olganlarni o'z ichiga oladi.
Buning o'rniga BLS ularni " ishchi kuchiga cheklangan tarzda bog'langan" deb ataydi. Ular o'tgan yili ish qidirishdi, ishlashni xohlashadi va mavjuddir. Ushbu guruh ichida, umuman ish qidirishdan voz kechgan kichik guruh mavjud.
BLS ularni " ishdan ketgan ishchilar " deb ataydi. Ular ham ishsiz.
Ishlamaslik, shuningdek, to'la-vaqti bilan ishlaydigan, lekin kambag'allik darajasi ostida yashaydiganlarni ham o'z ichiga oladi. Bu MIT Sloan Mehnat va aholini ijtimoiy muhofaza qilish tadqiqotlari institutining xodimi Pol Ostermanga ko'ra. Ushbu turkum "ishlaydigan kambag'al" deb nomlanadi. Ostermanning fikriga ko'ra, "mehnat bozori amerikaliklar uchun nimani etkazish kerakligini anglatmaydi". Ushbu ishsizlik ta'rifi soatiga $ 10.50 dan kam bo'lgan har bir kishini o'z ichiga oladi.
(Manba: "Ishsizlar soni tobora o'sib bormoqda", AQSh Yangiliklar va Jahon hisoboti, 2011 yil 19 oktyabr.)
Sabablari
Iqtisodiy inqiroz va natijaga erishish davriy ishsizlik ishsizlikni keltirib chiqardi. Ishchilar ish o'rinlarini ko'paytirganda, ular to'lovlarni to'lash uchun har qanday narsani olishlari mumkin.
Texnologik o'zgarish ham ishsiz qolishga sabab bo'ladi. Masalan, ATM mashinalari ko'pgina bank raxbarlariga bo'lgan ehtiyojni almashtirdi. Ular moliyaviy va bank sohasida malaka oshirish uchun kirish darajasida ishlaganlar. Natijada, moliya mutaxassisligi bo'lgan kollej bitiruvchilarining ko'pchiligi ular qo'lidan kelganicha harakat qilishadi. Ular uy shifokorlari, garsonlar yoki yuk mashinalari haydovchilari sifatida harakat qilishadi. Ushbu pozitsiyalar osongina kompyuter texnologiyalari bilan almashtirilmaydi (Manba: "2 kollej bitiruvchisi ishsiz yoki ishsizlar", Care2.com, 22-aprel, 2012-yil.)
Effektlar
Ishsizlikning oqibatlari ishsizlik darajasiga o'xshashdir. Birinchidan, har ikkala qashshoqlik darajasi ham yuqori bo'ladi . Etarli daromad bo'lmasa, oilalar ko'proq sotib olmaydilar. Bu esa iste'mol talabini pasaytiradi, biznesning rivojlanishini sekinlashtiradi. Natijada mamlakatdagi yalpi ichki mahsulot kam ishbilarmonlik darajasida. Bu shafqatsiz, pastga aylangan spiral.
Agar ishsiz qolish davom etsa, xodimlar ish joyidagi mashg'ulotlar bilan o'z mahoratlarini yangilash qobiliyatini yo'qotadilar.
Ehtimol, ular avvalgi mashg'ulotlariga qaytish imkoniga ega emaslar. Ba'zilar turli sohalarda qayta tayyorlanishadi. Boshqalar esa turmush tarzini pasaytirib, uzoq muddatli ish bilan band bo'lishadi. Bu strukturaviy ishsizlikni keltirib chiqaradi.
Yosh odamlar, hech qachon ularning kariyerasini yaxshi boshlashlari mumkin. O'z qobiliyatlari ostidagi ishlarni bajarishga majbur bo'lganlar, ular to'g'ri yo'lga bormaydilar. Ular mahoratini oshirish uchun mas'uliyatni oshirish uchun zarur bo'lgan maslahatchi bo'lib qoladilar. Rezeksiyaning tugashi bilanoq ular o'z sohalarida kirish darajasidagi lavozimlar uchun yangi bitiruvchilar partiyasi bilan raqobatlashmoqda.
Haddan tashqari holatlarda yoshlarning ishsizligi fuqarolardagi tartibsizlik va zo'ravonlikka olib kelishi mumkin. 2012 yilda Yaqin Sharqdagi barcha yoshlarning to'rtdan bir qismi ishsiz edi. Bu arab bahorining sabablaridan biri edi. (Manba: "Yoshlar ishsizlik darajasi yuqori bo'ladi", FT.com, 21-may, 2012-yil.)
Ishsizlik darajasi
BLS, ishsizligini o'lchov qilmaydi, chunki bu juda qiyin. Biroq, bu ko'rinadigan ishsizlikning bir jihatini o'lchaydi. "Ish bilan bog'liq ahvolni qisqacha tavsifi A. Uy xo'jaliklari ma'lumotlari, mavsumiy tuzatilgan" hisobotida iqtisodiy sabablar bo'yicha qisqacha ma'lumot. Yarim ish bo'lgan ishchilarni ishdan bo'shatadi, chunki ular faqat yarim vaqtda ish topishlari mumkin.
BLS boshqa kamchiliklarni aniqlaydi. Mana bu belgilalar.
U-3. Jami ishsizlar, fuqarolik ishchi kuchining foiziga teng. Rasmiy ishsizlikning hozirgi koeffitsientiga qarang.
U-4. Jami ishsizlar ortiqcha ishchilarni ishdan bo'shatdilar, chunki fuqarolarning ish kuchi foiziga ortiqcha ishchilar tushdi.
U-5. Jami ishsizlar, ortiqcha ishchilar, shuningdek, ishchi kuchiga cheklangan tarzda qo'shilgan barcha ishchilar, fuqarolik ishchi kuchining foizlari va ishchi kuchiga cheklangan tarzda qo'shilgan barcha shaxslar.
U-6. Jami ishsizlar va ortiqcha ishchi kuchiga qo'shilgan barcha shaxslar, shuningdek, iqtisodiy sabablarga ko'ra qisman ish bilan band bo'lgan fuqarolar ishchi kuchining foiziga va ishchi kuchiga cheklangan tarzda qo'shilgan barcha shaxslar. Joriy haqiqiy ishsizlik darajasini ko'ring . (Manba: "Jadval A15, Mehnatni kamsitishning muqobil choralari", BLS.)
Haddan tashqari va kam ishlaganlar
Kollej yoki magistr darajasiga ega bo'lganlarga qo'shimcha ishsizlik salbiy ta'sir ko'rsatadi. 2012 Gallup so'rovida ishsizlar (so'rovda qatnashmagan ishchilar) o'zlarining rivojlanayotgan yoki yo'qligini hisobga olishni so'rashdi. Iliqsiz ishchilarning yarmidan ko'pi o'z ishchilarining taxminan 70 foizi bilan solishtirganda, ular deyishgan. 17 nuqta bir-biridan farq qilardi.
O'rta maktab diplomlari yoki undan kam bo'lganlar orasida faqatgina 41 foizi o'zlarini gullab-yashnayotganligini ta'kidladilar. Biroq, bu ularning ishlaydigan hamkasblaridan 10 ball past. Ishsizlar kam ma'lumotli kishilarga nisbatan o'qimishli kishilarning hayotiy mamnuniyatiga katta ta'sir ko'rsatadi. (Manba: "Ishsizlar yuqori savodli amerikaliklarga nisbatan qattiqroq", Gallup Welfare, 29-iyun, 2011-yil.)